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一个公司里面，一方面需要人才，也需要人情.

一:领导不喝酒，可以送酒吗？可以啊.

二:为什么这几年他升迁快呀？因为他嘴巴越来越紧，他送礼越来越狠，他执行力越来越强，他说话越来越慢.

三:很多事儿可以通过送礼搞定，愿送永远都有机会，不愿送，只能走程序.

四:以人为本，就是以人的劣根性为本人的劣根性是什么？智慧就是什么？所有的智慧都来自于人的劣根性，日收入的10%用来送礼，试一试是不是身边的小人全部都消失了.

五：钱是社会给我们的，我们要想办法还给社会,有的人会送礼，有的人不会送礼，会送礼的人都改变了命运不会送礼的人依旧在街上流浪，

六:什么叫物以稀为贵呀，我是家里面老大，我生病了，谁送礼看望我和谁不看望我，我能记不住吗？?

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